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転職について
転職活動の際は、マイクロソフトオフィススペシャリスト（ＭＯＳ）という資格を取っていると合否の決定に役立ってくれることもあるかもしれません。このＭＯＳとは、マイクロソフト社公認のＰＣスキルを認めてくれる資格になります。使われていない企業はないといえるほどのマイクロソフト社のワードやエクセル、パワーポイントといったソフトに関する知識と技術があることが証明されるのです。転職の履歴書に、前職の会社の名前や書くだけだと、採用試験を受ける企業の人事の人にこれまでにやってきた仕事をわかってもらうことはできません。どんな部署でどんな仕事を行い、どんな成果が上がったのかやスキルが身についたなどの説明を記入することで、人事担当者の目に留まりやすくなるでしょう。
賞与を貰って転職する方がお金に困りません。退職金も考えると、少なくない臨時収入となりますので、退職を望んでいる人は有利です。そうするためにも、計画を練って転職活動を実行することが重要なので、仕事探しの成功の秘訣はハローワークと求人のサイトを上手に使うことでしょう。最近は、高齢者を対象にした各自に合う仕事を紹介してくれる所もあるのです。人材バンク、または、人材紹介会社を探して、経歴などを登録し、自分に合った仕事を見つけるのが仕事の探し方としてはベストだと思います。
転職後にお祝い金がいただける転職サービスといったものもあります。それを理由に、利用しようと思う転職サービスを選ぶ方もいるみたいです。同じ程度の転職サービスなら、お祝い金を受け取れる方が良いですよね。ただ、もらえるお祝い金の額というのは転職先の収入により、変わりますし、トータルで考え、自身に合った有利な転職サービスを選択することが大切です。転職を考え中の方は、希望している転職先で必要とされる資格はないか考え、この際、少し遠回りをして資格を取得しておいた方がいいでしょう。面接の時、有利になることも多々ありますし、資格手当などのある会社では資格を持っていることが大切な証拠ですから、取得してない人は積極的に取る方が安心と言えるでしょう。大手企業に転職をして、仕事をすることになった場合、給料が増えるケースが多いですが、一番違いが出るのはボーナスになるでしょう。中小企業のケースだと、ボーナスが小額だったり、業績によっては出ないこともあります。仮に、給料は同じ40万円でも、ボーナスゼロの場合は480万円というのが年収ですが、年に二回のボーナスがあれば、その分だけ、年収に差が出てきます。
正社員と比較すると、待遇に大きな違いがあるとされている契約社員については、実際の給料の額には、どれほど差が生じてしまうのでしょうか。テレビの情報では、生涯取得額に換算して、約８０００万円の差異が生じるといったボーナス月を退職時期と考えている人もたくさんいらっしゃると思いますが、それまでに転職先を決定しておいた方が効率的でしょう。一番良いのは、賞与が入ったら退職し、即新しい仕事に就けるように実行に移すことです。
