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転職について
スキルを向上させるためという理由が一番危なげなく、さらに、相手にマイナスイメージを与えにくいものではないでしょうか。理由がスキルアップであるならば、当たり障りがないながらも、今以上のスキルアップを目指しているという意欲的な印象を人事の方に与えることが可能です。転職するとなると、資格を持っていないよりも転職先が希望するスキルに近い資格を有している方が有利でしょう。望まれているのは、資格よりも実務の経験なので、資格を持っていない場合でも実務経験を積んでいる人の方が就職に有利な場合もあります。
無職の期間が長いと転職しにくいかどうかは、無職の期間に何をしていたかによっても、異なってきます。職業訓練校に通い、資格を取得することができていたり、スキルアップにつながることをやってきたのであれば、面接時に話すことによってかえってプラスのイメージを持ってもらうことができるでしょう。前職と違う業種に転職する人はいるので、やり方を試行錯誤すればできます。でも、その場合は覚悟を持つことが大切です。もしかすると、なかなか職が決まらず、長い間に渡って、転職活動をしなければならない場合があります。未経験者の採用ケースも多いですが、３０代になってしまうと、やはり新しいことを吸収する速度が遅いため、決まりにくくなります。
転職してみようかと思っている人は、希望する転職先で必要な資格はどういう資格か考え、少し時間をかけて資格を取って備えておくのもいいかもしれません。面接の際、アピールになることも多く、資格手当のつく企業ではまだ持ってない方は積極的に取得しておきましょう。大学を卒業予定の人が就活を始める時期については、遅くても大学3年生の冬頃から始めるのが望ましいといえます。また、既卒の状態でまだ就職に至っていない方は、早く就職が出来るように、応募したい企業が求人募集の公示があった時から迅速に活動をするべきです。
