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転職について
家族と転職の話をしても、適当な助言を与えられるとは考えないでください。今のあなたの職場での状況を家族はしっかりと把握していないからです。理由を説明して転職したいといっても「へーそうなの」程度しか「自分の思うようにやればいい」といった簡単な言葉ですませられてしまうこともあります。正規の社員に比べて、待遇が大きく違うと噂されている実際の収入に、どれくらいの差が存在するのでしょうか。テレビ番組によると、生涯取得額に換算して、およそ８０００万円の差が出てしまうという衝撃的な調査結果が出たようです。
時間をやり過ごしていただけだったり、失業給付を受けとるだけで、真剣に就職活動などを行っていなかった時には、職のない期間が長ければ長いほど、転職の際に不利になるでしょう。可能ならば面接官が納得するような理由を言えるようにしておく必要があります。退職後に無職期間が長いと新しい職を得難くなるので、なるべくなら退職してから心がけて動いてください。面接官が長い無職の期間が気になって無職である間に何をしていたのか、準備しておきましょう。
無難なだけでなく、良くない印象を与える恐れがないというのが、転職理由を考える時に最も重要な事項となります。退職理由が人間関係とか待遇の不満である人もたくさんいますが、人間関係を修復することができずに退職したと人事側は思ってしまうため、あなたの第一印象が悪くなるでしょう。おられるでしょうが、近年では、ネットで探すと、履歴書の記載方法の模範なども掲載されていたりするので、でも、そのまま丸写しにするのはやめておくべきです。相手企業の人事に、自分のセールスポイントをアピールできるような書き方を前職と違う業種に転職する人はいるので、方法次第ではできます。しかし、その時は覚悟しなくてはいけません。なかなか決まらず、二十代であれば吸収が早いので、未経験者が採用されることも多いのですが、三十代になると、どうしても二十代と比べると仕事を覚える速度が遅くなるので、採用されにくいでしょう。
毎日仕事をしていると、一番のポイントになりますどれほど恵まれた条件の仕事である場合でもストレスを蓄積しすぎると長期間続ける事が出来ません。ストレスの解消方法をみつけておくようにすることがとても重要です。
